Auszeichnung für Kreis Saarlouis Das Prädikat lautet „familienfreundlich“

Saarlouis · Kreisverwaltung erhält Zertifikat, das während des „Tages der Landkreiskinder“ überreicht wird.

 Landrat Patrik Lauer (Mitte rechts) und Mitarbeiter der Landkreisverwaltung freuen sich über die Auszeichnung zum Familienfreundlichen Unternehmen, überreicht von Ute Knerr (Mitte).

Landrat Patrik Lauer (Mitte rechts) und Mitarbeiter der Landkreisverwaltung freuen sich über die Auszeichnung zum Familienfreundlichen Unternehmen, überreicht von Ute Knerr (Mitte).

Foto: Landkreis Saarlouis/Arne Zenner

Das Landratsamt Saarlouis stand am Mittwoch vor Ostern ganz im Zeichen von Familie und Kindern. Im Rahmen des ersten „Tages der Landkreiskinder“ wurde die Landkreisverwaltung mit dem Gütesiegel „Familienfreundliches Unternehmen“ ausgezeichnet.

An dem erstmals durchgeführten „Tag der Landkreiskinder“ konnten die Mitarbeiter der Kreisverwaltung ihren Nachwuchs mit zur Arbeit bringen und ihnen zeigen, wo Mama und Papa ihren Arbeitstag verbringen. Das Angebot fand großen Anklang: 60 Kinder freuten sich bei der ausgebuchten Veranstaltung über ein abwechslungsreiches und interessantes Unterhaltungsprogramm, das von Kinderschminken über einen Besuch im Arbeitszimmer des Landrats bis zu einer kindgerechten Bunkerführung reichte.

Außerdem gab es eine besondere Auszeichnung: Projektleiterin Ute Knerr von der Servicestelle Leben und Arbeiten im Saarland des Saarland Innovation & Standort (saaris) überreichte Landrat Patrik Lauer während des Familienfestes das Gütesiegel „Familienfreundliches Unternehmen“. Sichtlich stolz auf diese Auszeichnung bemerkte der Landrat: „Der Landkreis Saarlouis tut viel für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir leben Familienfreundlichkeit jeden Tag und freuen uns über die Auszeichnung.“

Um das Gütesiegel „Familienfreundliches Unternehmen“ zu erhalten, müssen zahlreiche Kriterien erfüllt sein: Neben einer neuen Gleitzeitregelung und der Sensibilisierung von aktiven und zukünftigen Führungskräften für das Thema Familie und Beruf gibt es nun auch eine sogenannte Eltern-Kinder-Box. Muss ein Kind aufgrund privater Umstände spontan mit zur Arbeit gebracht werden, kann die Box angefordert werden: darin befinden sich Spielsachen und andere Gegenstände für das Kind, mit denen es sich während der Arbeitszeit des Elternteils beschäftigen kann.

Das Zertifikat gilt zunächst für zwei Jahre. Nach Ablauf dieser Zeit müssen ein Antrag auf Rezertifizierung gestellt und weitere neue familienfreundliche Ziele formuliert werden.

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