Das Wort beherrscht zurzeit die Schlagzeilen: Fachkräftemangel. Gefühlt kämpft jede Branche um qualifizierte Mitarbeiter. Ein Bereich, in dem die Problematik nicht neu ist, ist der Zugverkehr. „Wir spüren ein enormes Nachwuchsproblem, besonders in den Tätigkeiten im Bahnbetrieb und insbesondere auf den Führerständen unserer Lokomotiven“, berichtet Pascal Gentges, Geschäftsführer der RT&S Lokführer-Akademie in Duisburg. Um die offenen Lokführer-Stellen zu besetzen, bietet die Firma, die zum Mutterkonzern SBB Cargo International gehört, eine eigene Ausbildung für Quereinsteiger. Teilnehmer, die alle Prüfungen bestanden haben, werden im Anschluss unbefristet angestellt. „Das Profil unserer angehenden Lokführer ist sehr divers, vom ehemaligen Kraftfahrer bis zum Akademiker haben den Weg über die Funktionsausbildung auf unseren Lokomotiven gefunden“, erläutert Gentges. Vorkenntnisse im Bereich der Logistik oder Verkehrsbranche seien hilfreich, aber keine zwingenden Voraussetzungen. Um noch weitere Fachkräfte zu gewinnen, startet das Unternehmen eine Kooperation mit dem Tüv Nord in Völklingen.