Köln · (dpa) Ein Großteil der Arbeitnehmer in Deutschland interessiert sich für Weiterbildung. Allerdings unterstützt der Arbeitgeber seine Mitarbeiter nicht immer dabei. Das geht aus einer Studie des Marktforschungsinstituts Respondi hervor, die die Jobbörse Indeed in Auftrag gegeben hat. Ein Drittel der 1064 befragten Arbeitnehmer erhält demnach keine Weiterbildungsangebote vom Arbeitgeber. 83 Prozent haben grundsätzlich Interesse an Fortbildungen. Allerdings reicht das Interesse oft nicht so weit, dass Arbeitnehmer von sich aus tätig werden: Zwei Drittel derjenigen, die keine Angebote vom Chef bekommen, kümmern sich nicht in Eigenregie darum.